Cámara Torrelavega y Cruz Roja han firmado un convenio de colaboración para promover la integración laboral de las personas con mayores dificultades de acceso al mercado laboral.
Los presidentes de ambas entidades: Carlos Augusto (presidente de Cámara Torrelavega) y Mª Eugenia Bouzas Núñez (presidenta del Comité Local de Cruz Roja Española en Torrelavega) han manifestado su “voluntad de coordinar actividades y esfuerzos con el fin de mejorar la inserción laboral de aquellas personas que tiene más problemas para entrar y afianzarse en el mundo laboral”.
Cruz Roja mantiene desde el año 2.013 en la ciudad varios proyectos destinados a mejorar la empleabilidad de personas en situación de gran vulnerabilidad y promover su acceso al mercado de trabajo, con el fin de propiciar la integración social de colectivos como los jóvenes de 18 a 30 años en riesgo de exclusión social y los desempleados de larga duración con severas dificultades para acceder al trabajo remunerado.
Para Cámara Torrelavega, “esta colaboración supondrá poner a disposición de Cruz Roja el conocimiento adquirido en los distintos programas que estamos ejecutando: desde el acceso al empleo a través de las ferias PICE de Empleo, a los programas de emprendimiento o el soporte en la consecución de ayudas europeas. Cruz Roja tiene desde este momento a un aliado en Cámara Torrelavega para las distintas acciones que desarrolle para mejorar la empleabilidad en la ciudad y comarca”.
De esta manera Cámara Torrelavega podrá participar en encuentros liderados por Cruz Roja cuyo objetivo sea el de abordar cuestiones esenciales para mejorar la empleabilidad y el acceso al mercado de trabajo de las personas en dificultad social, buscar innovación para dicho objetivo y generar nuevas acciones: perfiles más demandados, competencias necesarias, cómo incorporar nuevas empresas al Reto Social Empresarial, como incorporar la diversidad…
También podrá participar en “Foros de Transferencia”, especializados en el sector empresarial en los que preferentemente se compartirán casos de éxito, buenas prácticas, líneas de colaboración innovadoras y transferibles.
De esta manera, Cámara Torrelavega se vincula al proyecto Reto Social Empresarial para la Inserción Laboral: Alianzas, desarrollado por Cruz Roja, lo que redundará, sin duda, en un impulso considerable para este y otros proyectos definidos en el Plan de Empleo de Cruz Roja, y profundizará en el conocimiento de ambas entidades acerca de los condicionantes de las diversas situaciones de vulnerabilidad y las herramientas más eficaces para superarlas.
